Debatt
«Vil Høyre reversere framskritt i arbeidslivet?»
Jan-Erik Østlie
Saken oppsummert
Lederen i HK Ung er redd for hva som vil skje med ansattes rettigheter dersom Høyre vinner stortingsvalget i 2025.
Det er ingen tvil om Høyre gjør det godt på målinger og er et parti mange vurderer å stemme på. Når et parti flyr så høyt på meningsmålingene, er det verdt å se hva dette partiet faktisk vil gjøre dersom de får makten igjen. Det lover ikke godt for rettighetene til landets arbeidstakere.
Høyre har over lengre tid stemt imot framsteg i arbeidslivet vårt.
De stemte nei til styrkingen av rettighetene til heltidsstillinger i arbeidsmiljøloven, partiet ønsker igjen at vi kan presses inn i midlertidige stillinger på generelt grunnlag og de ønsker å svekke unges vern mot nattarbeid. Ingenting av dette står i partiprogrammet, men hva står det der? «Vurdere moderate justeringer og oppmykninger i arbeidsmiljøloven for å gi mer fleksibilitet». Hva vil konsekvensene av det være?
Sist gang Høyre var i regjering ga de arbeidsgivere en generell rett til å ansette oss i midlertidige stillinger.
En av bærebjelkene i det organiserte norske arbeidslivet er at vi har faste arbeidskontrakter. Tryggheten om at vi kan gå på jobb så lenge bedriften ikke må nedbemanne, gir oss arbeidstakere økonomisk forutsigbarhet. Det gir oss frihet.
Friheten til å planlegge fremtiden. Friheten til å kunne gå i banken og få et huslån. Friheten til å ikke være redd for om man har råd til å betale neste måneds husleie.
Sist gang Høyre satt i regjering innførte partiet noe som het 0-timerskontrakter. En arbeidskontrakt – en bindene avtale mellom arbeidsgiver og arbeidstaker – som ikke garanterte en eneste arbeidstime. Sjefen kunne ringe deg når som helst i løpet av døgnet for å høre om du kunne jobbe på kort varsel. Om du sa nei, kunne arbeidsgiver bare slutte å ringe deg. Det ble en katastrofal makt arbeidsgivere fikk over de ansatte. Hvis dette er fleksibiliteten de ønsker, kan de holde den for seg selv.
Nok et eksempel er Høyre stemte imot at fagforeninger og forbund skulle få rett til å gjennomføre kollektive søksmål i eget navn, ved for eksempel ulovlig innleie. Eller når de var motstandere av Arbeiderparti-regjeringens arbeid med å kvitte seg med de useriøse aktørene i innleiebransjen på Østlandet.
Hva skjer om Høyre vinner valget? Vil de reversere disse viktige reformene i arbeidslivet som de har stemt imot i Stortinget?
Flere saker
John Thomas Suhr er begeistret over en ny dom som gir deltidsansatte rett på mer betalt overtid.
Brian Cliff Olguin
Coop ble dømt: – Endelig et tiltak som faktisk løfter underbetalte kvinner
Mannen som er dømt for vold, ble nektet å være med på et kveldsfly til Trondheim.
Leif Martin Kirknes/Illustrasjon
Slo, spyttet på og truet Widerøe-ansatt – nå må mannen i fengsel
Deltidsansatte har ikke fått overtidsbetalt.
Brian Cliff Olguin
Deltidsansatt? Da kan du ha krav på penger fra jobben
Dette er ikke et angrep på deltid. Det er et spørsmål om likebehandling, skriver Christopher Beckham.
Leif Martin Kirknes
Fagbevegelsen er på vei mot hele og faste stillinger
André Kaldal må belage seg på nok en runde i retten.
Herman Bjørnson Hagen
Deltidsansatte André vant i retten. Nå anker Virke dommen
Flere og flere arbeidstakere får mindre å rutte med i årslønn, viser nye tall.
Jonas Sandboe


